UGT reitera en la cuarta reunión de la mesa de convenio la necesidad de no retroceder así como no pasar el año 2021 a cero
En la reunión de la Mesa Negociadora del Convenio Estatal de Seguridad Privada el Sindicato ha reiterado su postura de abordar esta negociación desde dos objetivos suficientemente objetivos.
La seguridad privada en este país no puede asumir posibles recortes de derechos como ya ocurrió en la anterior crisis ni debe perder cualquier posibilidad de incremento salarial para el próximo año por situaciones vinculadas a posibles estrategias empresariales de alargar la misma.
Por ello seguimos apostando por la posibilidad de un convenio puente donde situar un incremento salarial razonable acorde a la situación actual de pandemia y crisis económica que azota el mundo así como nuestro país.
UGT en la reunión de hoy, ha presentado una plataforma que claramente sitúa la intención de una vez salvada, si es posible, la situación actual, recuperar sin dilación elementos que venían siendo planteados desde el mes de febrero como salida hacia el futuro de las condiciones laborales del colectivo. Situación que la recesión técnica de la economía nos lleva a aparcar provisionalmente pero no a renunciar a la misma en el menor tiempo posible.
UGT también entiende como imprescindible dentro de la concertación social establecer, como así se ha indicado, mesas de diálogo permanente sobre elementos que favorezcan el mantenimiento del empleo así como adaptarnos al cambio, formación profesional, jubilación, igualdad, teletrabajo y mantenimiento del efectivo constituyen, sin duda, factores que van a incidir en el presente y futuro de la profesión.
Para UGT el mantener en vigor el convenio estatal, la no pérdida de derechos para el próximo año así como garantizar un incremento razonable parten como factores irrenunciables en la negociación actual enmarcada en una difícil situación, donde no cabe más que la responsabilidad sindical.
