Los delegados de los tres sindicatos llevan una semana encerrados en dependencias de la sede de Puertos del Estado.
En el programa de hoy contamos como invitado con Diego giraldez, Responsable del Sindicato de Seguridad Privada y Servicios Auxiliares de FeSMC UGT, que aborda la situación de los sectores de Seguridad Privada y Servicios auxiliares de cara al año 2021
Los certificados de profesionalidad son el instrumento de acreditación oficial de las cualificaciones profesionales del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales en el ámbito de la administración labora
La actitud de las empresas, gestionadas por el Grupo Vasalto, supone una burla al esfuerzo demostrado por los trabajadores y trabajadoras, de EasyJet handling Spain y Menzies Aviation Ibérica, durante la situación de crisis sanitaria que se está atravesando y que ha situado a múltiples familias en una situación gravísima
A las 13:00 horas de hoy, los representantes sindicales harán declaraciones ante los medios de comunicación a las puertas de la sede de Puertos del Estado, en Madrid (Avda. del Partenón, 10 – Campo de las Naciones).
Tras la negociación con UGT, VISABREN ha subrogado a la totalidad de los auxiliares, de ILUNION OUTSOURCING, que prestan servicio en el aeropuerto de Madrid Barajas Adolfo Suarez.
Grupo RENFE.
Desde UGT, lamentamos que sea necesario acudir a los tribunales para que la empresa reconozca los derechos de los trabajadores.
Revista publicada por el Sector de Seguridad Privada y Limpieza de FeSMC UGT
IGUALDAD / MARÍTIMO-PORTUARIO_
FERROVIARIOS / GRUPO ADIF
UGT recuerda a las empresas de seguridad privada en el territorio nacional su responsabilidad legal de adoptar las medidas necesarias para proteger a las personas trabajadoras del frio ante esta ola sin precedentes en el país.
La falta de regulación jurídica y convencional de la figura de subrogación para el colectivo de empresas auxiliares de servicios pone en grave riesgo el mantenimiento de los puestos de trabajo en los casos de cambios de prestatarias de los servicios.
El trabajador es quien tiene el derecho a adaptar la duración y distribución de la jornada de trabajo, pero la elección de la duración y distribución de la jornada no le corresponde a él en exclusiva, sino que es necesario el acuerdo previo con el empresario.
El teletrabajo es un derecho de las personas trabajadoras, si bien no es absoluto, pero si existe el derecho a plantearlo al empleador, qué deberá dar motivos para negarse, en caso de hacerlo.
LAS FAMILIAS, HOMBRES Y MUJERES DEBEN: Repartir las tareas domésticas, compartir los cuidados de hijas e hijos, ser un modelo de igualdad para hijas e hijos, disfrutar con las amistades, pareja, etc, tener tiempo propio.
Desde el sindicato de Seguridad Privada y Servicios Auxiliares de FeSMC UGT Madrid, se están llevando a cabo gestiones para permitir el acceso gratuito a los Vigilantes cuando vayan a prestar servicio.
El siguiente paso en el procedimiento es poner en conocimiento del juzgado el inicio de este ERE y dar inicio a las negociaciones con la RLT marcando un calendario con las reuniones que tienen que celebrarse.
UGT y VISABREN empresa de servicios de Trablisa alcanzan un acuerdo para mantener aproximadamente 400 auxiliares de servicios en el aeropuerto de Barajas pese a no existir jurídicamente ningún tipo de obligación al respecto
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