Jornada Análisis del plan de empleo de la ciudad de Madrid
El desempleo es la principal preocupación de la sociedad y un problema social y económico de primer orden y, por otra parte, el trabajo constituye un pilar central para el desarrollo autónomo de las personas. Además, el paro golpea con especial virulencia a determinados colectivos, impidiendo su plena incorporación al mercado de trabajo y su integración en el tejido social.
El Gobierno Municipal, de acuerdo con los Agentes Sociales más representativos, adopta un planteamiento político global con la elaboración de un Plan de Empleo para la Ciudad de Madrid (2017-2019) que incluye varios ejes estratégicos y líneas de actuación preferentes estableciendo medidas relativas tanto a la oferta como a la demanda de empleo y la interacción entre ambas, con objeto de elevar la participación de las personas en el mercado de trabajo. Y con un objetivo claro de generación de empleo y una situación digna para los trabajadores y trabajadoras, implicando en este objetivo a todos los agentes del sector empresarial, sindical y social.
15 de diciembre
10:30 Inauguración
José María Hernández Martínez. Vicesecretario General de UGT Madrid
11:00 Mesa Redonda: Análisis del Plan de Empleo de la Ciudad de Madrid 2017-2019
Interviene:
Ramón Palomino García. Director de Gabinete. Área de Gobierno de Equidad, Derechos Sociales y Empleo. Ayuntamien- to de Madrid
Luis A. Méndez López. Director de Relaciones Laborales de CEIM.
Isabel Rodríguez Cabo. Secretaria de Coordinación de la Comarca de Madrid de CCOO Madrid
Isabel Vilabella Tellado. Secretaria de Relaciones Laborales y Formación de UGT Madrid
Modera:
Ana Isabel Ruiz Rebollo, Secretaria de Organización de la Sección Sindical de UGT de Servicios Generales del Ayuntamien- to de Madrid.
12:30 Clausura
Manuel Rodríguez Núñez. Secretario de Política Institucional de CCOO Madrid
Al finalizar se ofrecerá un aperitivo
Ver/descargar Díptico plan de empleo 15 diciembre 2017(PDF)
15 de diciembre de 2017
Salón de Actos C/ Maldonado, 53, Madrid
